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香香考试6.0 综合
学员在考核过程中如果出现舞弊、考试不合格等情况,培训单位应将其记录在案。
发布于 2021-04-23 00:32:39
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新年
2023-04-23
这家伙很懒,什么也没写!
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宇轩
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1
初级培训师具有持续完善本专业课程的能力,在实际授课演练过程中,综合评议在90分及以上。
2
中级培训师申报前一年分公司与部门(中心)级授课时间不少于8课。
3
高级培训师申报前一年内分公司与部门(中心)级授课时间不少于16课时。
4
运营一分公司人教部负责培训需求的批准。
5
人教部负责一分公司培训教室及培训设施设备的使用管理、台账登记。
6
培训单位应每月对学员进行专业知识的考核,并将考评结果报运营一分公司备案。
7
委培人员是指由运营一分公司委托指定学校培养与一分公司签订录用意向书的人员。
8
使用培训教室须由使用部门(中心)、车间培训管理员通过OA系统申请,培训教室使用申请原则上至少提前一天,但不多于一周。
9
特殊工种是指容易发生人员伤亡事故,对操作本人、他人及周围设施的健康或安全有重大危害的从事特种作业的工种。
10
各部门(中心)负责一般特殊工种和操作特种设备的特殊工种人员管理制度的制定、实施和监督管理。
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