Toggle navigation
首页
问答
文章
话题
专家
全站搜索
提问
会员
中心
登录
注册
1、劳动法
(单选题)下列事项中,不属于劳动合同必备条款的是()
发布于 2021-04-23 16:05:11
【单选题】
A 劳动合同期限
B 工作时间和休息休假
C 劳动报酬和社会保险
D 试用期
查看更多
关注者
0
被浏览
119
体验AI问答!更聪明、超智能!
一款基于GPT的超级AI助手,可以对话、创作、写文案!
👉 点击使用 - AI智能问答 🔥
ko1010000
2023-04-23
这家伙很懒,什么也没写!
此回答被采纳为最佳答案,开通VIP会员可查看
1
个回答
默认排序
按发布时间排序
撰写答案
请登录后再发布答案,
点击登录
登录
注册新账号
有人回复时邮件通知我
关于作者
eggyy
这家伙很懒,什么也没写!
提问
465
回答
625
被采纳
625
关注TA
发私信
相关问题
1
(单选题)该房地产公司的正确做法是()。
2
抗日战争进入战略防御阶段,中国国民党的军 队始终消极抗战。
3
(单选题)以下情形不能认定为工伤的是:
4
(单选题)下列争议适用《劳动法》的是()。
5
(单选题)已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起( )内订立书面劳动合同。
6
(单选题)某工厂安排工人方某周末加班。根据国家相关劳动法规,若工厂无法安排方某调休,则应支付方某不低于日工资()的工作报酬。
7
战略反攻阶段,中国军 队从缅甸开始的反攻,缅北战役的胜利,与盟军的对日反攻一起,构成了彻底打败日本法西斯的强大攻势。
8
(单选题)用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地()申请支付令。
9
(单选题)王某的日工资为80元。2013年10月1日至7日,根据政府规定放假7天,其中3天属于法定假日,4天属于前后两周的周末公休日。公司安排王某在这7天加班。根据劳动法的规定,公司应当向王某支付的劳动报酬为()。
10
(单选题)用人单位()劳动者可以立即解除劳动合同。
发布
问题
手机
浏览
扫码手机浏览
分享
好友
在线
客服
回到
顶部