1、劳动法

（单选题）用人单位拖欠或未足额支付工资时，劳动者不可以（）。

发布于 2021-04-23 16:06:16

【单选题】
A 申请劳动仲裁
B 请求劳动行政部门依法处理
C 向法院申请支付令
D 直接起诉，要求解除劳动合同

关注者

0

被浏览

123

xiaozhu 2023-04-23

这家伙很懒，什么也没写！

此回答被采纳为最佳答案，开通VIP会员可查看

1 个回答

撰写答案

请登录后再发布答案，点击登录

关于作者

794603837

这家伙很懒，什么也没写！

提问

回答

1190

被采纳

1190

关注TA

发私信

相关问题

1

以下哪个功能，不是 JAVA 反射机制提供的（）。

2

（单选题）某市劳动部门发现某玩具厂使用一批不满15周岁的学徒工。对此，劳动行政部门拟采取的下列哪一项措施不符合法律规定（）。

3

有关于反射说法错误的是（）。

4

（单选题）《劳动合同法》规定，劳动者提前（）以（）形式通知用人单位，可以解除劳动合同。

5

以下关于比较器的说法正确的是（）

6

以下关遍历集合的说法，错误的是（）。

7

（单选题）在用人单位内，可以设立劳动争议调解委员会，调解会主任由（）担任。

8

在 JAVA 中，（）类生成的对象就代表一个特定的文件或目录，并且该类提供了若干方法可以对这个文件或目录进行读写等各种操作。

9

（单选题）《劳动合同法》规定，劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（ )。时政连连看

10

（单选题）新时代互联网企业的高速发展，根据调查显示，加班是80％办公室白领的常态，部分行业劳动者“996”的工作状态比较常见。根据《劳动法》，关于劳动者的工作时间和休息休假，下列说法错误的是（）。

发布
问题

手机
浏览

扫码手机浏览

在线
客服