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2022年外聘会计题
绩效评价结果采取评分和评级相结合的方式,具体分值和等级可根据不同评价内容设定。总分一般设置为100分,等级一般划分为四档,其中()_为优。
发布于 2021-04-25 15:27:57
【单选题】
A 90(含)-100分
B 90(不含)-100分
C 95(含)-100
D 95(不含)-100
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叫地主
2023-04-25
这家伙很懒,什么也没写!
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1
议费开支实行综合定额控制,各项费用之间可以调剂使用。三、四类会议费综合定额标准为()元/人天。
2
各单位召开会议的部门在会议结束后()个工作日内,应填写《会议费结算单》(附件3),到财务部门办理报销手续。
3
各单位召开会议的部门,应至少提前()个工作日完成会议费预算审批程序。应依照批准的会议计划,填写《会议费预算申请审批表》(附件2),由财务部门依据会议费管理规定,审定会议费预算。
4
组织培训的工作人员控制在参训人员数量的()以内,最多不超过()人。
5
举办培训的部门,应依照批准的培训计划,至少提前()个工作日填写《培训费预算申请审批表》(附件2),由财务部门依据培训费管理规定,审定培训费预算。
6
绩效评价结果采取评分和评级相结合的方式,具体分值和等级可根据不同评价内容设定。总分一般设置为100分,等级一般划分为四档,其中()_为良。
7
绩效评价结果采取评分和评级相结合的方式,具体分值和等级可根据不同评价内容设定。总分一般设置为100分,等级一般划分为四档,其中()_分为中。
8
单位自评指标的权重由各单位根据项目实际情况确定。原则上预算执行率和一级指标权重统一设置为:预算执行率()。
9
单位自评指标的权重由各单位根据项目实际情况确定。原则上预算执行率和一级指标权重统一设置为:()50%。
10
单位自评指标的权重由各单位根据项目实际情况确定。原则上预算执行率和一级指标权重统一设置为:效益指标()。
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