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人力资源考试
弹性福利制度指在一定范围和价值内可由员工自行选择福利项目,其最大的优势是管理难度小,可执行性强
发布于 2021-04-25 20:44:04
【单选题】
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你的小公举
2023-04-25
这家伙很懒,什么也没写!
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