题库（2）单选题3

劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付( )。

发布于 2021-04-22 20:30:22

【单选题】
A 违约金
B 赔偿金
C 补偿金
D 损失费

关注者

0

被浏览

117

卡姿兰小眼睛 2023-04-22

你真的快乐吗？或许只是低着头不想说话……

此回答被采纳为最佳答案，开通VIP会员可查看

1 个回答

撰写答案

请登录后再发布答案，点击登录

关于作者

芒果慕斯

每件事情都必须有一个期限，否则，大多数人都会有多少时间就花掉多少时间。

提问

回答

1060

被采纳

992

关注TA

发私信

相关问题

1

固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同( )时间的劳动合同。

2

用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门( );给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

3

以下属于劳动合同必备条款的是( )。

4

劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过( )。

5

劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的( ),并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

6

竞业限制的人员限于用人单位的( )、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。

7

劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位( )向劳动者支付劳动报酬。

8

变更劳动合同应当采用( )形式。

9

用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同( )。

10

用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,( )劳动合同的履行。

发布
问题

手机
浏览

扫码手机浏览

在线
客服