Toggle navigation
首页
问答
文章
话题
专家
全站搜索
提问
会员
中心
登录
注册
领导的作用是()
发布于 2022-10-01 07:28:41
A.指挥、协调和激励
B.控制、指挥与协调
C.计划、组织与控制
D.计划、控制与创新
查看更多
关注者
0
被浏览
132
体验AI问答!更聪明、超智能!
一款基于GPT的超级AI助手,可以对话、创作、写文案!
👉 点击使用 - AI智能问答 🔥
victory
2022-10-01
IT界扛把子
此回答被采纳为最佳答案,开通VIP会员可查看
1
个回答
默认排序
按发布时间排序
撰写答案
请登录后再发布答案,
点击登录
登录
注册新账号
有人回复时邮件通知我
关于作者
阿驰1.0
心如镜,虽外景不断变化,镜面却不会转动,这就是一颗平常心,能够景转而心不转。
提问
1485
回答
1425
被采纳
1361
关注TA
发私信
相关问题
1
计划不如变化快,不准确的计划是在浪费时间。
2
目标管理包括四个要素分别是:确定目标、集中决策、明确期限和绩效反馈。
3
组织目标是组织进行决策的基本依据,组织目标一旦确立就不能变动。
4
战略目标主要应用于中层管理。
5
成为领导必须得有()
6
简单的说,领导者就是()
7
中国企业引入奖金机制的目的是发挥奖金的激励作用,但许多企业的奖金已经成为工资的一部分,奖金变成了保健因素。这说明:()
8
领导是领导者向下属施加影响的行为,领导的实质在于()
9
6.美国心理学家赫兹伯格提出了,也称“激励-保健理论”。()
10
组织内部与其他部门同等地位的人之间的沟通,称为()。
发布
问题
手机
浏览
扫码手机浏览
分享
好友
在线
客服
回到
顶部