刚柔相济的班组管理理念正确的理解是（）

发布于 2021-09-28 01:51:20

A.班组管理必须要先有柔后有刚，不能先刚后柔
B.班组管理必须要先有刚后有柔，不能先柔后刚；
C.柔性管理不宜长期使用，一旦使用过度，过了某个临界点则易出现信任危机
D.刚性管理不宜长期使用，易造成职工的对立情绪的增长

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马小宇 2021-09-28

这家伙很懒，什么也没写！

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