Toggle navigation
首页
问答
文章
话题
专家
全站搜索
提问
会员
中心
登录
注册
安全知识竞赛(多
下列关于工会处理劳资纠纷所采取的方式正确的是( )。
发布于 2021-02-18 00:55:36
【多选题】
A 企业、事业单位处分职工,工会认为不适当的,有权提出意见
B 企业单方面解除职工劳动合同时,应当事先将理由通知工会,工会认为企业违反法律、法规和有关合同,要求重新研究处理时,企业应当研究工会的意见,并将处理结果书面通知工会
C 职工认为企业侵犯其劳动权益而申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的,工会应当给予支持和帮助
D 由于职工无故旷工致使劳资关系结束的,职工有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,工会应当给予支持和帮助
查看更多
关注者
0
被浏览
79
体验AI问答!更聪明、超智能!
一款基于GPT的超级AI助手,可以对话、创作、写文案!
👉 点击使用 - AI智能问答 🔥
794603837
2023-02-18
这家伙很懒,什么也没写!
此回答被采纳为最佳答案,开通VIP会员可查看
1
个回答
默认排序
按发布时间排序
撰写答案
请登录后再发布答案,
点击登录
登录
注册新账号
有人回复时邮件通知我
关于作者
hesheng
生活充满了选择,而生活的态度就是一切。
提问
895
回答
1137
被采纳
1070
关注TA
发私信
相关问题
1
乘客求助方式包括(____)(1.0分)
2
申办机场控制区通行证人员的背景,应当符合以下( )要求。
3
《中华人民共和国工会法》第二十条规定,工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位进行平等协商,签订集体合同。集体合同草案应当( )。
4
民用航空安全保卫人员的背景,应当符合以下( )要求。
5
处理乘客投诉时,态度真诚的对待乘客,是重要的处理要点之一,以下理解正确的是(____)(1.0分)
6
公共航空运输企业空勤人员的背景,应当符合以下( )要求。
7
9、工作许可后,工作负责人、工作许可人任何一方不应擅自变更安全措施。( )
8
下列情形中,应当听取职工工会意见的是( )。
9
<{p}>中小企业电子商务的管理劣势包括(<{br/}><{/p}>
10
调查单位应当对被调查人员的持续符合性负责,更新期限最长不得超过( )。
发布
问题
手机
浏览
扫码手机浏览
分享
好友
在线
客服
回到
顶部