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• chongchong 2021-04-24

下列关于劳动争议仲裁答辩制度的说法正确的是( )。

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• liuliu 2021-04-24

劳动争议案卷的种类主要有()。

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• 马小宇 2021-04-24

问卷设计的步骤包括，做好准备工作、()。

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• matahu 2021-04-24

申诉的特点包括()。

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• 谦陌 2021-04-24

以下符合企业劳动规章制度与劳动合同发生冲突时处理原则的选项有()。

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• 苏苏 2021-04-24

用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，下列说法正确的是()。

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• 7qutui 2021-04-24

协商代表在协商前的准备工作包括，熟悉与集体协商内容有关的法律、法规、规章和制度；了解与集体协商内容有关的情况和资料，收集用人单位和职工对协商意向所持的意见；()。

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• 173805655 2021-04-24

下列属于延长工作时间例外情形的是()。

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• 86578981 2021-04-24

下列属于和谐型劳动关系的选项有()。

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• lmo0880 2021-04-24

情绪的外部表现主要包括()。

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• 186****0683 2021-04-24

用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给原用人单位造成经济损失的，该用人单位应当承担连带赔偿责任，其连带赔偿责任的份额不低于对原用人单位造成经济损失的总额的()

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• 刘明明 2021-04-24

2008 年6 月1，甲公司向王某发出录用通知书，通知书上明确了薪资待遇，并约定1 个月后正式到单位上班。2008 年7 月4，王某到甲公司报到上班，双方于2008 年7 月10 签订了劳动合同。甲公司与王某建立劳动关系的日期是()。

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• qwertyyu 2021-04-24

劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60 个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长()个工作日。

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• 谦陌 2021-04-24

经过未成年人父母或其他监护人的同意，可以招用不满16 周岁的未成年人的单位是 ()。

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• 你的小公举 2021-04-24

《浙江省集体合同条例》规定，本省行政区域内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织（），与(）。

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• 153****1698 2021-04-24

绩效管理基本流程有：a 准备阶段 b 总结阶段 c 应用开发阶段 d 考评阶段e 实施阶段，下列排序正确的是()。

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• 十有八.九? 2021-04-24

惩处的程序包括：a 调查取证b 听取职工本人的申诉意见c 征求工会的意见 d 进行批评教育e 制作并公布或送达书面纪律的处分的决定 f 经正式会议讨论通过 g 报请审查或者批准，下列排序正确的是()。

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• hymnsoul3 2021-04-24

《浙江省集体合同条例》规定，集体合同履行的日常监督，可以由(）负责，也可以由双方根据需要选择其他形式。

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• 苏苏 2021-04-24

甲从1998 年2 月起在乙公司工作，2012 年10 月劳动合同到期终止，乙公司不再续签，符合支付经济补偿金的条件。劳动合同终止前甲工资每月8000 元，当地上年度月平均工资2000 元，乙公司应支付甲经济补偿金为（）()。

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• 77565001 2021-04-24

劳动保障行政部门主管劳动和社会保障工作，2008 年开始机构改革中与人事行政部门合并后统称人力资源和社会保障部门，主要负责()等六大板块工作。

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