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• Yohann 2021-04-25

各级人力资源管理部在接到员工申诉后10个工作日内,应完成与申诉人确认并对其申诉报告进行()、()是否出现差错及导致差错的原因,并将处理结果告知申诉人

人力考试

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• Yohann 2021-04-25

以下属于常温人才管理纲要的是（）

人力考试

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• Yohann 2021-04-25

管理者访谈需要输出（）成果?

人力考试

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• Yohann 2021-04-25

下列属于专场招聘会特征的有？

人力考试

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• Yohann 2021-04-25

内训师津贴发放包括几部分？

人力考试

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• Yohann 2021-04-25

进行供应商准入有效期的检查，有效期的年度抽查比例为？

人力考试

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• Yohann 2021-04-25

集团核心高级管理人员、一级职能部门、事业部主要负责人，由集团人力资源部门提出经济责任审计需求，由（）最终批准后实施离任审计；

人力考试

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• Yohann 2021-04-25

在进行人才九宫格校准时，如果要在“5格中坚力量”和“4格一般员工”之间做出选择，当该员工有能力承担与他们当前角色相似的新的工作或角色，且在适当的发展后能承担更加复杂的角色，那么他/她属于：

人力考试

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• Yohann 2021-04-25

数字化序列晋升至6层级B及以上学历要求（）

人力考试

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• Yohann 2021-04-25

职级晋升通过时，参照其事迹对组织的贡献程度，一事一议，可晋升1级，或破格晋升（）级。

人力考试

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• Yohann 2021-04-25

岗位价值评估基本原则

人力考试

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• Yohann 2021-04-25

由所辖人力资源部门负责推动并参与决策，业务部门须有两级且是隔级及以上的直线管理及部门负责人参与决策，关键岗位亦可参考()部门负责人意见；

人力考试

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• Yohann 2021-04-25

员工敬业度和组织支持度在决定（）等方面同等重要，研究发现，当员工敬业度且感受到组织支持时，能够充分发挥员工有效性，为组织带来更好的绩效。

人力考试

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• Yohann 2021-04-25

飞行记录器应当在航空器 （）阶段保持连续工作

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• Yohann 2021-04-25

在签派放行飞机前 ，飞行签派员应向机长提供所飞航路、机场的气象资料，这些资料包括：

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• Yohann 2021-04-25

就业协议一式（）份

人力考试

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• Yohann 2021-04-25

以（）时间为依据，实习期自动终止

人力考试

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• Yohann 2021-04-25

当A液压系统电动泵漏油时 ,对于A系统将会造成什么影响?

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• Yohann 2021-04-25

坚持（ ），持续深入打好蓝天、碧水、净土保卫战。

二十大知识竞赛练

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• Yohann 2021-04-25

惯性基准系统方式选择电门转至关位时 ，在多长时间的关断循环后系统所有电源断电