在以下哪些情形下,即使 劳 动 合 同 期 满,劳 动 合 同 也应当续延至相应的情形消失时终止? ( )

发布于 2021-02-19 21:47:59
【多选题】
A 从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前 职业健康检查,或 者 疑 似 职 业 病 病 人 在 诊 断 或 者 医学观察期间
B 在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或 者部分丧失劳动能力
C 女职工在孕期 、产期 、哺乳期
D 患病或者非因工负伤

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