人力资源管理

下列有关战略性人力资源管理的特征的说法正确的是( )。

发布于 2021-04-01 11:09:42

【单选题】
A 战略性是战略性人力资源管理的核心要求
B 系统性强调所有的管理者都是人力资源管理者
C 匹配性包括横向匹配和纵向匹配两个方面
D 动态性要求组织文化必须具备创新求变的活力

关注者

0

被浏览

146

chongchong 2023-04-01

影子是一个会撒谎的精灵，它在虚空中流浪和等待被发现之间;在存在与不存在之间....

此回答被采纳为最佳答案，开通VIP会员可查看

1 个回答

撰写答案

请登录后再发布答案，点击登录

关于作者

🐬旭洋

这家伙很懒，什么也没写！

提问

回答

708

被采纳

646

关注TA

发私信

相关问题

1

对组织在一定时期内的人力资源需求和供给作出预测,该活动属于人力管理基本职能中的( )。

2

CRH2A(统)型动车组在___号车二位角设有辅助电动空气压缩机。

3

在人力资源职能体系中,处于核心地位的是( )。

4

CRH2A(统)型动车组轮缘高度一级修程限度为___。

5

3、4号位作业人员须前后间隔___左右。

6

CRH2A(统)型动车组研磨块厚度一级修限度为___。

7

战略性人力资源管理的普适性观点强调( )。

8

___主要作用是防止转向架以较高的频率点头振动。

9

___是二系悬挂中的关键部件，是影响车辆运行平稳性的关键因素。

10

在组织文化的形成过程中,为了防止新成员干扰组织已有的观念和习惯,组织帮助新成员适应组织文化,从而达到维系组织文化的目的的过程称为成员的( )。

发布
问题

手机
浏览

扫码手机浏览

在线
客服