对于员工个人绩效表现较差、工作效率低下、不思进取的员工,分公司将采用“五谈话”的方式给予考核:第一次谈话:谈话人(),以教育为主。

发布于 2023-01-24 20:40:16
【单选题】
A 本部门(中心)、车间负责人
B 工班长
C 人教部
D 总经理室

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