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新入职员工一般订立固定期限劳动合同，首次订立劳动合同期限一般为（）年，试用期为（）个月。（）

发布于 2021-02-25 09:01:42

【单选题】
A 3，6
B 3，12
C 5，6
D 5，12

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马小宇 2023-02-25

这家伙很懒，什么也没写！

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首次竞聘到管理、技术和重要技能岗位的，低层级岗位竞聘到高层级岗位的，下级单位竞聘到上级单位管理部门的，原则上须进行试岗，试岗期一般为（）个月。

2

员工在挂职锻炼期间，（）参加岗位竞聘或进行组织调配。

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公司内部人才帮扶期间（）党团组织关系的转移按有关规定办理。

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以下哪些情形，不属于用人单位与劳动者解除合同的情形。（）

7

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因履行集体合同发生争议，经协商解决不成的，（）可依法申请仲裁、提起诉讼。

10

劳动者未能在到岗后（）天内提供其被录用的相关资料，致使用人单位无法办理录用及社会保险缴纳手续的，视为不符合录用条件。

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