上岗证题库03(安全

2019年9月20日起实施的供电分公司《处置恐怖突发事件应急管理规定》中规定，预警信息的分级分为3级。（）

发布于 2021-03-19 20:57:51

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89887603 2023-03-19

这家伙很懒，什么也没写！

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2020年6月20日起实施的供电分公司《处置变电站火灾[爆炸]突发事故[件]应急管理规定》中规定，各部门应组织全体员工对本预案进行学习，提高防范意识。明确每位员工都有报告灾情、参加事故抢险救灾的义务。（）

2

2020年6月20日起实施的供电分公司《处置变电站火灾[爆炸]突发事故[件]应急管理规定》中规定，当气体灭火系统喷放后，只要火被扑灭，可在无防毒面具的情况下进入现场。（）

3

2019年9月20日起实施的供电分公司《处置恐怖突发事件应急管理规定》中规定，应急处置原则为：安全第一、预防为主、以人为本、快速反应、统一领导、分级指挥。（）

4

2019年9月20日起实施的供电分公司《处置恐怖突发事件应急管理规定》中规定，生产调度接报相关信息后，须立即向分公司领导汇报，同时在3分钟内维保公司调度汇报，与相关部门保持联系，随时掌握事态发展情况。事件结束2小时内，向维保公司调度汇报书面初报，并在突发事件完结后终报详细情况。（）

5

2019年9月20日起实施的供电分公司《处置恐怖突发事件应急管理规定》中规定，实行“谁主管、谁负责”的工作原则，分别建立多层面的反恐怖防范检查工作机制。（）

6

2019年9月20日起实施的供电分公司《处置治安突发事件应急管理规定》中规定，工作原则坚持“维护稳定、预防为主，统一指挥、快速反应，各司其职、配合协调，慎重处置、化解矛盾”的原则。（）

7

2019年9月20日起实施的供电分公司《处置治安突发事件应急管理规定》中规定，治安突发事件处置应遵循“职责明确、快速到位、控制有效”的原则。（）

8

2019年9月20日起实施的供电分公司《处置治安突发事件应急管理规定》中规定，当发生因企业改制、福利待遇、劳资纠纷、拖欠民工工资和施工过程中引发的各类影响稳定的不安定事件，如上访、闹事、罢工，甚至打砸公物、阻碍正常办公、施工秩序等突发事件时必须坚持“慎重处置、化解矛盾、缩小影响、减少损失”的原则来处置。（）

9

2019年9月20日起实施的供电分公司《处置治安突发事件应急管理规定》中规定，在处置治安突发事件工作中，要严格执行政策、法规，注意工作方式、方法，要加强组织纪律性，坚持“宜散不宜聚、宜顺不宜激、宜解不宜结”及“冷处理”以理服人的方法，切勿随意表态、许愿、态度粗暴，以防止事态扩大。（）

10

2019年12月10日起实施的供电分公司《登高作业管理规定》中规定，登高作业是指在2米以上[包括2米]有可能造成坠落事故的高度上进行的作业。（）

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