Toggle navigation
首页
问答
文章
话题
专家
全站搜索
提问
会员
中心
登录
注册
香香考试6.0 综合
生产中心年度考核内容中,年度经营目标完成情况占比()。
发布于 2021-04-23 00:27:50
【单选题】
A 0.25
B 0.3
C 0.35
D 0.4
查看更多
关注者
0
被浏览
106
体验AI问答!更聪明、超智能!
一款基于GPT的超级AI助手,可以对话、创作、写文案!
👉 点击使用 - AI智能问答 🔥
安娜尔
2023-04-23
如果你相信自己,你可以做任何事。
此回答被采纳为最佳答案,开通VIP会员可查看
1
个回答
默认排序
按发布时间排序
撰写答案
请登录后再发布答案,
点击登录
登录
注册新账号
有人回复时邮件通知我
关于作者
ynknzjx
这家伙很懒,什么也没写!
提问
1433
回答
854
被采纳
855
关注TA
发私信
相关问题
1
竞争上岗到管理岗位的基本条件中要求,月度考核低于90分不超过()。
2
根据笔试成绩排名,按照岗位需求数量的()人数(含比例数量中最后一名的分数并列者),进入面试。
3
对于员工个人绩效表现较差、工作效率低下、不思进取,以及利用制度空白混日子的员工,一分公司将采用()的方式给予考核。
4
部门(中心)如对季度绩效考核项存在异议的,在知晓考核项的()个工作日内,填写《绩效考核申诉表》以书面形式向秘书处提出申诉。秘书处视情况对申诉情况进行调查分析,并于三公会议上进行裁决。
5
生产中心年度考核内容中,全要素及薄弱项提升占比()。
6
竞争上岗到管理岗位的基本条件中要求,月度考核低于()分不超过2次。
7
运营一分公司()负责“拜师学技”活动的组织。
8
建立师徒关系后,共同签订“拜师学技协议书”,本协议一式()份。
9
根据《干部及管理人员跟岗作业管理要求》一分公司领导,视工作安排,原则上每()跟岗作业1次。
10
根据《干部及管理人员跟岗作业管理要求》各车间各级领导干部,视工作安排,每月跟岗作业不少于()次。
发布
问题
手机
浏览
扫码手机浏览
分享
好友
在线
客服
回到
顶部