实施劳动保障监察，坚持()相结合，接受社会监督。

发布于 2022-03-18 16:40:02

【单选题】
A 教育和惩戒
B 惩戒和震慑
C 教育和处罚
D 教育和震慑

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RENO 2022-03-18

这家伙很懒，什么也没写！

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99429899

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1

劳动保障行政部门实施劳动保障监察，无权采取的调查、检查措施是：()。

2

劳动保障监察遵循公正、公开、高效、()的原则。

3

发现违法案件不属于劳动保障监察事项的，应当及时移送有关部门处理；涉嫌犯罪的，应当依法移送()。

4

对不符合违反劳动保障法律行为发生在2年内的投诉，劳动保障行政部门应当在接到投诉之日起()工作日内决定不予受理，并书面通知投诉人。

5

劳动保障监察限期整改指令书、劳动保障行政处理决定书，劳动保障处罚决定书应当在宣告后当场交付当事人；当事人不在场的，劳动保障行政部门应当在()内将相关文书送达当事人。

6

劳动保障行政部门立案调查完成，应在()内作出行政处罚（行政处理或者责令改正）或者撤销立案决定。

7

对于用人单位的劳动保障监察，由用人单位()的县级或者设区的市级劳动保障行政部门管辖。

8

劳动保障监察员进行调查、检查时，下列哪项不属于其应承担的义务？()

9

劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起()内完成。

10

根据《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》，回避决定应在收到申请之日起()内作出。

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