香香考试6.0 综合

拜师学技中，师傅工作年限的要求为从事带教岗位有3年以上工作经验。（）

发布于 2021-04-23 00:32:59

【判断题】

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77650023 2023-04-23

别人的话只能作为一种参考，是不能左右自己的。

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91510681214285398E

这家伙很懒，什么也没写！

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因工作需要，可以在一分公司范围内进行借调，借调人员的工资、组织人事关系不变。

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借调时间原则上不超过3个月，并严格控制数量，借调期满后即回原岗位工作。

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如果运营一分公司承担的培训费用超过1000元的，员工须与一分公司签订《培训教育合同》，《培训教育合同》作为《劳动合同》的附件同样具有法律效力。（）

4

原则上，带教关系应在学员跟岗后确定，取证上岗前结束。（）

5

新员工上岗考核合格后，由人教部发放“运营分公司员工上岗证”（即内部职业技能等级初1等级证书）。（）

6

上岗证考试不及格者（以60分为及格），给予一次补考机会，补考仍不及格者，报分公司领导研究决定，是否降级使用或解除劳动合同。（）

7

分公司对外公开采购出版书籍或音像资料作为培训教材的需由综合部牵头，制定年度预算计划，由各部门（中心）自行采购，人教部备案。（）

8

内部职业技能等级鉴定各项均采用百分制，每项在60分及以上为及格。（）

9

各级考评结果公示时间不少于3天。（）

10

转岗的员工，由所在部门（中心）根据转岗员工在新岗位的培训及技能掌握情况，在转岗后半年内进行新岗位上岗考核。（）

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