Toggle navigation
首页
问答
文章
话题
专家
全站搜索
提问
会员
中心
登录
注册
人力考试
七层级及以上(除高管)新员工入职后()个工作日内,学习发展部通过值得推送《蒙牛新人修炼篇》课程,并在()个工作日内完成。同时要求参加入司面授培训。
发布于 2021-04-25 21:01:21
【单选题】
A 3,7
B 5,7
C 5,10
D 7,7
查看更多
关注者
0
被浏览
79
体验AI问答!更聪明、超智能!
一款基于GPT的超级AI助手,可以对话、创作、写文案!
👉 点击使用 - AI智能问答 🔥
ZJDZHZ
2023-04-25
这家伙很懒,什么也没写!
此回答被采纳为最佳答案,开通VIP会员可查看
1
个回答
默认排序
按发布时间排序
撰写答案
请登录后再发布答案,
点击登录
登录
注册新账号
有人回复时邮件通知我
关于作者
Royston Yuen
浮游生物。身体短小不到1厘米。有一只眼睛却有着统治世界的野心
提问
960
回答
1035
被采纳
1036
关注TA
发私信
相关问题
1
对于()蒙牛编制的员工,视其离职时间的长短及岗位变动的情况由所属HRBP自主决定。
2
2021 年行业共育品规中包括玉溪(创客)。
3
员工需在()后且在()前,须完成入司培训
4
高管入司培训实效要求:()个工作日内完成引导,同时学习发展部通过值得推送《蒙牛新人修炼篇》课程,作为选学内容。
5
七层级及以上(除高管)入司培训组织学习形式主推为面授培训与()
6
八层级新员工入职后()个工作日内,学习发展部通过值得推送《蒙牛新人修炼篇》课程作为选学内容。
7
八层级新员工入职由()完成一对一引导
8
集团学习发展部提供()大类()门集团通用入司类培训课程
9
使员工了解蒙牛发展史、愿景使命价值观;业务类别及组织架构介绍的为()课程
10
蒙牛价值链介绍课程是为使员工了解()、生产工艺流程、销售模式及食品安全简介
发布
问题
手机
浏览
扫码手机浏览
分享
好友
在线
客服
回到
顶部