劳动关系协调最终复

() 是最常见的导致劳动合同终止的情形。

发布于 2023-04-14 04:35:53

【单选题】
A 申请劳动争议调解委员会强制执行
B 劳动合同期限届满
C 退休
D 劳动者死亡

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lijiachu 2023-04-14

这家伙很懒，什么也没写！

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劳动法律关系主体，一方是劳动者，另一方是 ()。

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下列选项中不属于按照劳动合同期限划分的劳动合同类型是 ()。

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下列有关劳动争议仲裁中的举证，表述错误的是 ()

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社会保险是国家通过立法手段，在劳动者因 ()、生育等原因，暂时或永久失去生活来源的时候，依法给予一定的物质帮助，保障公民基本生活需要的一种社会保障制度。

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